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DR. ESCHERICH TC015ESD-1000-02-D11
DR. ESCHERICH TC015ESD-1000-02-D11
 
 
Dorninger    FL34LUG-RH DN80，R996410089    閥門
Dorninger    FLW 3N-RH DN40，R996514705    閥門
Dorninger    FL34LUG-RH DN100，R996410090    閥門
dorsch    7057 DG 24/05S1000L    電源
dorsch    7065 DG 24/15Dii3L    電源
dorsch    5090 05/05S400L    電源
DOSAPRO    DQ20 DN20 316L 3/4”Naturgummi 3060043143    閥
DOSAPRO    3060063 123 DN150    液壓閥
DOSAPRO    3060060 123F DN80    液壓閥
DOSEURO S.r.l.    FM-50N-50B/12    潛水泵
Dosier- und Prüftechnik GmbH    SESL06-50    流量傳感器
Dosier- und Prüftechnik GmbH    SESL06-80    流量傳感器
Dosier- und Prüftechnik GmbH    SESL06-30    流量傳感器
dosiertechnik    R1000/4 400V 50Gz    電機
Dostmann    Proscan 510 Nr:5020-0510    紅外溫度計
Dostmann    P795 [Order No. 5000-0795]    數(shù)據(jù)采集器
Dostmann    Pt100 300 x 6,0 mm [Order No. 6000-1784]    溫度傳感器
Dostmann    Type K/ Cl.1 -100...+800°C 100 x 0,5 mm ? Nr.6010-1011    溫度探針
Dostmann electronic GmbH    6000-1079 PT 100    高溫探頭
Dostmann electronic GmbH    ST490 , Art.Nr. 5020-0490    紅外測溫儀
Dostmann electronic GmbH    Art.Nr. 5000-0700 P700    溫度儀表
DP Measurement(dpm)    TT 570S Dry Cell    微壓計
DR THIEDIG    PE.79.77.00    溫度變送器
Dr. Brandt GmbH    015b000003 ,DGZ11K/350bar/5pol.Bind. 723    壓力變送器
Dr. Brandt GmbH    DGZ11K/350bar/5pol.Bind. 723    壓力傳感器
Dr. Breit    405063.006    閥
Dr. Breit    405050.002    閥
Dr. Breit    YW4000A.10.00 403006008    兩位兩通電磁閥
Dr. Breit    403006.004    油壓傳動閥
Dr. E. Horn GmbH    DA 72-17320, 0809667Cable 1 M    數(shù)顯表
Dr. E. Horn GmbH    FGL00154K    探頭
Dr. E. Horn GmbH    Typ EG 60.1fl S33-1 (14/8)    轉速表
Dr. Erich TRETTER GmbH    SPR 1-320    傳動軸
Dr. Erich TRETTER GmbH    SP20S350    傳動軸
Dr. Erich TRETTER GmbH + Co.    FK90-530    軸承
Dr. Erich TRETTER GmbH + Co.    FK92-550    軸承
Dr. Escherich    Typ: TCR-7A-070    噴嘴
Dr. Fritz Faulhaber GmbH & Co. KG    2230F024S 222 30.7:1    伺服電機
Dr. Fritz Faulhaber GmbH & Co. KG    P/n2342.G0225 2342s024c R 231 66:1 HEDS5540I 917    直流伺服電機
Grossenbacher    126502    高溫油管
Grossenbacher    26502    軟管
Grossenbacher    1210217    軟管
Grossenbacher    1210211    軟管
Grossenbacher    1210217    軟管
Grossenbacher    1210221    軟管
Grossenbacher    1210211    軟管
Grossenbacher    126502    塑料制管子
Grossenbacher    1210221    橡膠軟管
Grossenbacher    1210221    油管
Gruenbeck Wasseraufbereitung GmbH    Artikel-Nr.: 103077    濾芯
Gruening    DI3102E12282712, Nr. 710070590    密封圈
Gruening    DI3102E12282713, Nr. 711303590    密封圈
Gruening    DI3102E12282711, Nr. 710022590    密封圈
Gruening    DI3102E12282710, Nr. 710069590    密封圈
Gruening    DI3102E12282710, Nr. 710069590    密封圈
Gruening    DI3102E12282711, Nr. 710022590    密封圈
Gruening    DI3102E12282712, Nr. 710070590    密封圈
Gruening    DI3102E12282713, Nr. 711303590    密封圈
StaubliHPX20.1105/JV快速接頭
StaubliHPX20.7105/JV快速接頭
StaubliHPX08.1103/JV快速接頭
StaubliHPX08.7103/JV快速接頭
StaubliHPX12.1104/JV快速接頭
StieberFreilauf GFR130流量計
StieberGFR 30 F1-F2編碼器附件
StieberGFR 60 CWS流量控制器
STMRLM30-P-0:1M感應傳感器
StoerkST96-35.16 PT100 12-24ACDC K1K2K3K4K5溫度變送器
StoerkST30-31.03 PTC 12-24ACDC K1K2溫度變送器
StoerkST72-31.16 PTC 12-24V K1K2K3變送器
StoerkST70-31.03 PT100 12-24ACDC K1K2K3 209684變送器
StoerkST96 35.02 230VAC PT100 K1S2K3+analogue output Nr:222422變送器
StoerkST70－31.10P PTC 12-24ADC K1 Nr:204719變送器
StoerkST72-31.03 PTC 230AC K1K2K3 IP63 Nr.308239變送器
StoerkST96-31.02 K 230AC K1K2變送器
StoerkST710-PWHVM.26 Nr.175539變送器
stotzP51-10-G N°416 V24變送器
STROMAGBZFM1.6V11 13.5Nm 103vdc變送器
STROMAG LTDCALIPER NFA40變送器
STRUKTURMETALLAisi 304 COLD ROLLED STAINLESS STEEL SHEET鋼板
Stuewe GmbH & Co. KGFKH-470-140*140*A ident.Nr.:1112470000流量控制裝置
Stuewe GmbH & Co. KGFKH-470-150*160*A ident.Nr.:1112471000流量控制裝置
Stuewe GmbH & Co. KGWk-20-12*20變送器
swr engineering messtechnik Gmbh56-0300 M-Sens 2 Auswerte-Elektronik MME 300 230VAC,4-20mA流量測量裝置
swr engineering messtechnik Gmbh56-1000 C1-Box Auswerteeinheit Masse: 97x64x35 mm流量測量裝置附件
swr engineering messtechnik Gmbh56-2000 Standard-Einbauflansch für Feuchtemessung M-Sens 2流量測量裝置附件
swr engineering messtechnik Gmbh56-2002 M-Sens 2 Sensor ExD EX Staub Zone 22流量測量裝置
TAS SCHAEFERWLA 060-060/060液位計附件
tebuloTB23P4400壓力變送器
tebulo331.528編碼器
Techmark GmbHTM-LSC-Enet BEREICH:60-70℃ BRIX:TEMPERATURE:85℃±15℃流量計
Technical s.r.lP.N:400-090-60編碼器
tecsis GmbHS2400B086422 S#80390694 O...400bar壓力開關
TEKEL Instruments s.r.l.TK163.F.3600.11/30.S.K1.6.PS60.OP.編碼器
ter-deutschland GmbhNPA PF03060098壓力變送器
TEWSTIP 114-10R主板
TEWSTIP 866-10R主板
Th. Niehues GmbHVR2D.0/-V-L24壓力變送器
Th. Niehues GmbHVD2D.0/-L24壓力變送器
Thermo Fisher Scientific IncModel60-31F變送器
Thermokon Sensortechnik GmbHsmall cataloguecatalogue
Tiefenbach GmbHMNS60/1變送器
Tiefenbach GmbHWK008K234 with M10變送器
Tiefenbach GmbHWK008K234變送器
Tiefenbach GmbHWK177S114編碼器
Tiefenbach GmbHM8編碼器
Tiefenbach GmbHWK177L214編碼器
Tiefenbach GmbHWK177S214編碼器
Tiefenbach GmbHWK008-K234編碼器
Tiefenbach GmbHWK177 S 114變送器
Tiefenbach GmbHWK177 S 214變送器
Tiefenbach GmbHWK177 L 214 L2m變送器
Tiefenbach GmbHWK177 L 114 L2m變送器
Tiefenbach GmbHiKX177L212壓力變送器
Tiefenbach GmbHIK509K215E壓力變送器
Tiefenbach GmbHWK008K216+M10 S+M10 N壓力變送器
Tiefenbach GmbHG84/97/024 ART.Nr:055776變送器
Tiefenbach GmbHWK002K244變送器
Tiefenbach GmbHM10 Sued變送器
Tiefenbach GmbHITA617S2095,L=45mm壓力傳感器
Tippkemper-Matrix GmbHOT-AL M18變送器
Tippkemper-Matrix GmbHAL-4000-4-I變送器
Tippkemper-Matrix GmbHRadial M18變送器
Tippkemper-Matrix GmbHIRL-50P-E-GF-24V/DCS17變送器
Tippkemper-Matrix GmbHIRL-50-S-GF-24V/DCS17變送器
Tippkemper-Matrix GmbHIRL-25-S-GF-24V/DCS17變送器
Tippkemper-Matrix GmbHIRL-25P-E-GF-24V/DCS17變送器
TombeurT6J38A 380/220流量計
TRANSTECNOcplete drive unit consisting off DC motor type EC070.240編碼器
TRASFO PROJECT6AELRTS17690 1769VAR編碼器附件
TurckBL20-P4T-SBBC Nr:6827038變送器
TurckBL20-B3T-SBC Nr:6827061變送器
 
1909年11月19日，彼得·德魯克出生于奧匈帝國統(tǒng)治下的維也納，祖籍荷蘭。其家族在17世紀時就從事書籍出版工作。父親是奧國負責文化事務的官員，曾創(chuàng)辦薩爾斯堡音樂節(jié);他的母親是奧國*學習醫(yī)科的婦女之一。德魯克從小生長在富裕文化的環(huán)境之中。
德魯克先后在奧地利和德國受教育，1929年后在倫敦任新聞記者和銀行的經(jīng)濟學家。于1931年獲法蘭克福大學法學博士。
1937年ii美國，曾在一些銀行、保險公司和跨國公司任經(jīng)濟學家與管理顧問，1943年加入美國籍。德魯克曾在貝寧頓學院任哲學教授和政治學教授，并在紐約大學研究生院擔任了20多年的管理學教授。盡管被稱為"現(xiàn)代管理學之父"，但德魯克一直認為自己首先是一名作家和老師。
1942年，受聘為當時我們真大企業(yè)--通用汽車公司的顧問，對公司的內部管理結構進行研究。
1946年，將心得寫成《公司概念》，"講述擁有不同技能和知識的人在一個大型組織里怎樣分工合作"。該書的重要貢獻還在于，德魯克*提出"組織"的概念，并且奠定了組織學的基礎。
1954年，出版《管理的實踐》，提出了一個具有劃時代意義的概念--目標管理。從此將管理學開創(chuàng)成為一門學科，從而奠定管理大師的地位。
1966年，出版《卓有成效的管理者》，告知讀者:不是只有管理別人的人才稱得上是管理者，在當今知識社會中，知識工作者即為管理者，管理者的工作必須卓有成效。成為高級管理者必讀的經(jīng)典之作。
1973年，出版巨著《管理:任務，責任，實踐》，是一本給企業(yè)經(jīng)營者的系統(tǒng)化管理手冊，為學習管理學的學生提供的系統(tǒng)化教科書，告訴管理人員付諸實踐的是管理學而不是經(jīng)濟學，不是計量方法，不是行為科學。該書被譽為"管理學"的"圣經(jīng)"。
1982年，出版《巨變時代的管理》，探討了有關管理者的一些問題，管理者角色內涵的變化，他們的任務和使命，面臨的問題和機遇，以及他們的發(fā)展趨勢。
1985年，出版《創(chuàng)新與企業(yè)家精神》，被譽為《管理的實踐》推出后德魯克真重要的著作之一，全書強調當前的經(jīng)濟已由"管理的經(jīng)濟"轉變?yōu)?創(chuàng)新的經(jīng)濟"。
1999年，出版《21世紀的管理挑戰(zhàn)》，德魯克將"新經(jīng)濟"的挑戰(zhàn)清楚地定義為:提高知識工作的生產(chǎn)力。
在歐洲經(jīng)歷了二戰(zhàn)的殘酷，并目睹了美國在兩次我們大戰(zhàn)中的作用，德魯克感到那些優(yōu)秀的1者才是那個世紀的英雄。德魯克在他那本發(fā)人深省的自傳《旁觀者的冒險》中寫道:"我和其他維也納的小孩一樣，都是胡佛總統(tǒng)救活的。他推動成立的救濟組織，提供學校每天一頓午餐。這頓午餐的菜式，清一色是麥片粥與可可粉沖泡的飲料，直到今天我仍然對這兩樣東西倒胃口。不過整個歐洲大陸，當然也包括我在內的數(shù)百萬饑餓孩童的性命，都是這個組織救活的。"一個"組織"居然能發(fā)揮這么大的功用!從德魯克活生生的經(jīng)歷中，我們不難發(fā)現(xiàn)，德魯克強調"透過組織這種工具，盡量發(fā)揮人類創(chuàng)造力"觀念的根源。
此外，德魯克在預測商業(yè)和經(jīng)濟的變化趨勢方面顯示出了驚人的天賦。例如，早在1969年德魯克就預言將有一種新的類型的勞動者出現(xiàn)---知識員工，他們的職業(yè)將由自己所學的知識來決定，不再依靠ii92體力來養(yǎng)家糊口。1987年10月，美國股市大崩盤。僅10月19日一天，美國全國損失股票市值5000億美元。對此，德魯克說，他早就預料到了，"不是因為經(jīng)濟上的原因，而是基于審美和道德。"德魯克將當時的華爾街股票經(jīng)紀人稱為"*不具有生產(chǎn)力的一群，但又能很輕易地大把撈錢。"
1909年11月19日，彼得·德魯克出生于奧匈帝國統(tǒng)治下的維也納，祖籍荷蘭。其家族在17世紀時就從事書籍出版工作。父親是奧國負責文化事務的官員，曾創(chuàng)辦薩爾斯堡音樂節(jié);他的母親是奧國*學習醫(yī)科的婦女之一。德魯克從小生長在富裕文化的環(huán)境之中。
德魯克先后在奧地利和德國受教育，1929年后在倫敦任新聞記者和銀行的經(jīng)濟學家。于1931年獲法蘭克福大學法學博士。
1937年ii美國，曾在一些銀行、保險公司和跨國公司任經(jīng)濟學家與管理顧問，1943年加入美國籍。德魯克曾在貝寧頓學院任哲學教授和政治學教授，并在紐約大學研究生院擔任了20多年的管理學教授。盡管被稱為"現(xiàn)代管理學之父"，但德魯克一直認為自己首先是一名作家和老師。
1942年，受聘為當時我們真大企業(yè)--通用汽車公司的顧問，對公司的內部管理結構進行研究。
1946年，將心得寫成《公司概念》，"講述擁有不同技能和知識的人在一個大型組織里怎樣分工合作"。該書的重要貢獻還在于，德魯克*提出"組織"的概念，并且奠定了組織學的基礎。
1954年，出版《管理的實踐》，提出了一個具有劃時代意義的概念--目標管理。從此將管理學開創(chuàng)成為一門學科，從而奠定管理大師的地位。
1966年，出版《卓有成效的管理者》，告知讀者:不是只有管理別人的人才稱得上是管理者，在當今知識社會中，知識工作者即為管理者，管理者的工作必須卓有成效。成為高級管理者必讀的經(jīng)典之作。
1973年，出版巨著《管理:任務，責任，實踐》，是一本給企業(yè)經(jīng)營者的系統(tǒng)化管理手冊，為學習管理學的學生提供的系統(tǒng)化教科書，告訴管理人員付諸實踐的是管理學而不是經(jīng)濟學，不是計量方法，不是行為科學。該書被譽為"管理學"的"圣經(jīng)"。
1982年，出版《巨變時代的管理》，探討了有關管理者的一些問題，管理者角色內涵的變化，他們的任務和使命，面臨的問題和機遇，以及他們的發(fā)展趨勢。
1985年，出版《創(chuàng)新與企業(yè)家精神》，被譽為《管理的實踐》推出后德魯克真重要的著作之一，全書強調當前的經(jīng)濟已由"管理的經(jīng)濟"轉變?yōu)?創(chuàng)新的經(jīng)濟"。
1999年，出版《21世紀的管理挑戰(zhàn)》，德魯克將"新經(jīng)濟"的挑戰(zhàn)清楚地定義為:提高知識工作的生產(chǎn)力。
在歐洲經(jīng)歷了二戰(zhàn)的殘酷，并目睹了美國在兩次我們大戰(zhàn)中的作用，德魯克感到那些優(yōu)秀的1者才是那個世紀的英雄。德魯克在他那本發(fā)人深省的自傳《旁觀者的冒險》中寫道:"我和其他維也納的小孩一樣，都是胡佛總統(tǒng)救活的。他推動成立的救濟組織，提供學校每天一頓午餐。這頓午餐的菜式，清一色是麥片粥與可可粉沖泡的飲料，直到今天我仍然對這兩樣東西倒胃口。不過整個歐洲大陸，當然也包括我在內的數(shù)百萬饑餓孩童的性命，都是這個組織救活的。"一個"組織"居然能發(fā)揮這么大的功用!從德魯克活生生的經(jīng)歷中，我們不難發(fā)現(xiàn)，德魯克強調"透過組織這種工具，盡量發(fā)揮人類創(chuàng)造力"觀念的根源。
此外，德魯克在預測商業(yè)和經(jīng)濟的變化趨勢方面顯示出了驚人的天賦。例如，早在1969年德魯克就預言將有一種新的類型的勞動者出現(xiàn)---知識員工，他們的職業(yè)將由自己所學的知識來決定，不再依靠ii92體力來養(yǎng)家糊口。1987年10月，美國股市大崩盤。僅10月19日一天，美國全國損失股票市值5000億美元。對此，德魯克說，他早就預料到了，"不是因為經(jīng)濟上的原因，而是基于審美和道德。"德魯克將當時的華爾街股票經(jīng)紀人稱為"*不具有生產(chǎn)力的一群，但又能很輕易地大把撈錢。"
1909年11月19日，彼得·德魯克出生于奧匈帝國統(tǒng)治下的維也納，祖籍荷蘭。其家族在17世紀時就從事書籍出版工作。父親是奧國負責文化事務的官員，曾創(chuàng)辦薩爾斯堡音樂節(jié);他的母親是奧國*學習醫(yī)科的婦女之一。德魯克從小生長在富裕文化的環(huán)境之中。
德魯克先后在奧地利和德國受教育，1929年后在倫敦任新聞記者和銀行的經(jīng)濟學家。于1931年獲法蘭克福大學法學博士。
1937年ii美國，曾在一些銀行、保險公司和跨國公司任經(jīng)濟學家與管理顧問，1943年加入美國籍。德魯克曾在貝寧頓學院任哲學教授和政治學教授，并在紐約大學研究生院擔任了20多年的管理學教授。盡管被稱為"現(xiàn)代管理學之父"，但德魯克一直認為自己首先是一名作家和老師。
1942年，受聘為當時我們真大企業(yè)--通用汽車公司的顧問，對公司的內部管理結構進行研究。
1946年，將心得寫成《公司概念》，"講述擁有不同技能和知識的人在一個大型組織里怎樣分工合作"。該書的重要貢獻還在于，德魯克*提出"組織"的概念，并且奠定了組織學的基礎。
1954年，出版《管理的實踐》，提出了一個具有劃時代意義的概念--目標管理。從此將管理學開創(chuàng)成為一門學科，從而奠定管理大師的地位。
1966年，出版《卓有成效的管理者》，告知讀者:不是只有管理別人的人才稱得上是管理者，在當今知識社會中，知識工作者即為管理者，管理者的工作必須卓有成效。成為高級管理者必讀的經(jīng)典之作。
1973年，出版巨著《管理:任務，責任，實踐》，是一本給企業(yè)經(jīng)營者的系統(tǒng)化管理手冊，為學習管理學的學生提供的系統(tǒng)化教科書，告訴管理人員付諸實踐的是管理學而不是經(jīng)濟學，不是計量方法，不是行為科學。該書被譽為"管理學"的"圣經(jīng)"。
1982年，出版《巨變時代的管理》，探討了有關管理者的一些問題，管理者角色內涵的變化，他們的任務和使命，面臨的問題和機遇，以及他們的發(fā)展趨勢。
1985年，出版《創(chuàng)新與企業(yè)家精神》，被譽為《管理的實踐》推出后德魯克真重要的著作之一，全書強調當前的經(jīng)濟已由"管理的經(jīng)濟"轉變?yōu)?創(chuàng)新的經(jīng)濟"。
1999年，出版《21世紀的管理挑戰(zhàn)》，德魯克將"新經(jīng)濟"的挑戰(zhàn)清楚地定義為:提高知識工作的生產(chǎn)力。
在歐洲經(jīng)歷了二戰(zhàn)的殘酷，并目睹了美國在兩次我們大戰(zhàn)中的作用，德魯克感到那些優(yōu)秀的1者才是那個世紀的英雄。德魯克在他那本發(fā)人深省的自傳《旁觀者的冒險》中寫道:"我和其他維也納的小孩一樣，都是胡佛總統(tǒng)救活的。他推動成立的救濟組織，提供學校每天一頓午餐。這頓午餐的菜式，清一色是麥片粥與可可粉沖泡的飲料，直到今天我仍然對這兩樣東西倒胃口。不過整個歐洲大陸，當然也包括我在內的數(shù)百萬饑餓孩童的性命，都是這個組織救活的。"一個"組織"居然能發(fā)揮這么大的功用!從德魯克活生生的經(jīng)歷中，我們不難發(fā)現(xiàn)，德魯克強調"透過組織這種工具，盡量發(fā)揮人類創(chuàng)造力"觀念的根源。
此外，德魯克在預測商業(yè)和經(jīng)濟的變化趨勢方面顯示出了驚人的天賦。例如，早在1969年德魯克就預言將有一種新的類型的勞動者出現(xiàn)---知識員工，他們的職業(yè)將由自己所學的知識來決定，不再依靠ii92體力來養(yǎng)家糊口。1987年10月，美國股市大崩盤。僅10月19日一天，美國全國損失股票市值5000億美元。對此，德魯克說，他早就預料到了，"不是因為經(jīng)濟上的原因，而是基于審美和道德。"德魯克將當時的華爾街股票經(jīng)紀人稱為"*不具有生產(chǎn)力的一群，但又能很輕易地大把撈錢。"